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劝退老员工是公司的

公司强制员工买本公司的产品,合法吗

不合法,公司不可以强行买卖,员工可以拒绝购买该产品。《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十六条规定,强买强卖商品,强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务的,处五日以上十日以下zhidao...

急!!辞退10年以上员工如何补偿

一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘。那么,10年以上员工...

公司 辞退员工的赔偿 是按今年的 平均工资算 还是按实际当年的平均工资算

按照辞退前12个月的平均工资计算,包括你的基本工资,以及奖金,津贴等实际到账的工资金额。扩展资料: 根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动...

公司辞退十年以上的老员工怎么赔偿

一个员工在公司工作十年以上,应该就算是老员工了,而老员工签订的合同往往是长期的。但世界上有很多事情都是难以预料的,就算是工作十年以上的老员工也可能会被单位解聘。那么,10年以上员工...

如何做好一名保安主管

一、专业能力 作为一个主管,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管,个人的专业能力将非常的重要,你要达到的程度是,...

绩效考核不合格被辞退,而因此公司需承担的补偿金为多少??

赔偿金为一个月工资,绩效考核不合格可以认为是不能胜任工作,具体如下: 《劳动合同法》 第40条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后...

深圳华星光电做普工怎么样,好进不好进,一线员工在里面都是做什么的,两班倒是站着工作还是坐着

首先,你要学会站10个小时作业,上下班走路一个小时。离岗上厕所都要登记知,每个月一次月会,一年考试几次。要有高中毕业证或者中专学历,进的产线,大专以上就是坐办公室,区别非常明显哈,我...

公司辞退员工不马上给工资

劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:百 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:...

如何管理老油条型员工

相对年轻人,管理老员工的难度会下降很多,风险也低。对年轻人,你一旦下药过猛,他抬腿走人,懒得理你,前面的付出和期望付之东流,徒留下英雄寂寞无对手的沮丧,更甭提企业发展壮大了。而对老...

平安保险代理人三个月没业绩是不是要被解雇

平安保险代理人三个月没业绩不是要被解雇,只要连续三百个月不出单就清退。谈什么解雇,也没有劳动关系。双方是代理度关系。不受劳动法保护的。保险代理人在整个保险行业的食物问链中,处于行业...

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